IPA-Manager (m/w/d)

Deutschlandweit | Hybrid

Warum Lurberg?

Die Bau- und Infrastrukturbranche befindet sich im Wandel. Immer mehr Auftraggeber setzen auf kollaborative Projektmodelle wie die Integrierte Projektabwicklung (IPA), um komplexe Bauvorhaben effizienter, partnerschaftlicher und erfolgreicher umzusetzen.

Bei Lurberg begleiten wir öffentliche und private Auftraggeber bei anspruchsvollen Infrastruktur-, Bahn- und Hochbauprojekten. Unsere Schwerpunkte liegen in der Projektsteuerung, BIM, Lean Construction, Nachtragsmanagement sowie der Integrierten Projektabwicklung (IPA).

Als IPA-Manager übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Einführung, Umsetzung und Weiterentwicklung innovativer Projektabwicklungsmodelle. Sie unterstützen Auftraggeber, Planungsteams und Projektbeteiligte dabei, kollaborative Strukturen aufzubauen und Projekte nach den Prinzipien von Transparenz, Vertrauen und gemeinsamer Zielerreichung erfolgreich zu steuern.

Wir arbeiten bundesweit. Ihr Einsatz erfolgt flexibel zwischen Homeoffice, unseren Projektbüros in Eschborn und Erfurt sowie projektbezogen direkt beim Kunden vor Ort.

Ihre Wirkung bei uns

  • Sie begleiten Bau-, Infrastruktur- und Bahnprojekte bei der Einführung und Umsetzung der Integrierten Projektabwicklung (IPA).
  • Sie beraten Auftraggeber und Projektteams bei der Entwicklung kollaborativer Organisations- und Projektstrukturen.
  • Sie unterstützen bei der Konzeption und Umsetzung von Mehrparteien- und Allianzmodellen.
  • Sie moderieren Workshops, Projektauftakte und gemeinsame Zielentwicklungsprozesse.
  • Sie fördern die Zusammenarbeit zwischen Bauherren, Planern, ausführenden Unternehmen und weiteren Projektbeteiligten.
  • Sie entwickeln und etablieren Prozesse für eine transparente und partnerschaftliche Projektabwicklung.
  • Sie begleiten die Integration von Lean-Construction-Methoden, BIM-Arbeitsweisen und modernen Projektmanagementansätzen.
  • Sie identifizieren Verbesserungspotenziale und unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung von Projektorganisationen.
  • Sie wirken an der Weiterentwicklung unseres Leistungsbereichs IPA und kollaborative Projektabwicklung mit.

Was Sie mitbringen sollten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement, Infrastrukturmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung, Projektleitung, Beratung oder Projektorganisation von Bau- oder Infrastrukturprojekten.
  • Kenntnisse in der Integrierten Projektabwicklung (IPA), kooperativen Vertragsmodellen oder modernen Projektmanagementmethoden sind von Vorteil.
  • Interesse an innovativen Projektabwicklungsformen, Change-Prozessen und Organisationsentwicklung.
  • Idealerweise Erfahrung mit Lean Construction, BIM, Partnering-Modellen, Allianzverträgen oder Mehrparteienverträgen.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit.
  • Freude daran, Menschen zusammenzubringen und gemeinsame Lösungen zu entwickeln.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).
  • Reisebereitschaft für projektbezogene Termine innerhalb Deutschlands.
  • Führerschein Klasse B.

Was Sie bei uns ewartet

  • Innovative Projekte: Arbeiten Sie an wegweisenden Infrastruktur-, Bahn- und Hochbauprojekten mit modernen Projektabwicklungsformen.
  • Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv in den Ausbau unseres Leistungsfelds Integrierte Projektabwicklung ein.
  • Individuelle Weiterentwicklung: Mit unserem 8-Säulen-Programm fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung gezielt.
  • Modernes Arbeiten: Flexible, hybride Arbeitsweise zwischen Homeoffice, unseren Projektbüros in Eschborn und Erfurt sowie Projektstandorten.
  • Teamkultur: Kurze Entscheidungswege, hoher Wissensaustausch und ein kollegiales Miteinander.
  • Perspektive: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Beratungsunternehmen mit Fokus auf innovative Bau- und Infrastrukturprojekte.

Das 8-Säulen-Programm gründet auf Sinn, Mobilität, Wertschätzung/Anerkennung, Verantwortung, Ort, Zeit, Team und Weiterentwicklung.

Mehr zu den 8 Säulen

Klingt gut?

Dann werden Sie Teil eines Teams, das Projekte mit Weitblick gestaltet – und Karrieren mit Sinn.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ausschließlich per E-Mail an:

Annika Vogler
HR-Managerin
E-Mail: karriere@lurberg.de

Lurberg GmbH
Alfred-Herrhausen-Allee 3-5
65760 Eschborn

Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber/Innen unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, sozialer oder ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Jetzt per E-Mail bewerben